在英國學(xué)習(xí)，留學(xué)生們需要面對著彼此不同的文化背景，融合著多元的思維方式，不斷探索新的學(xué)術(shù)領(lǐng)域，開拓著智慧的邊界。學(xué)業(yè)過程中，難免會遇到學(xué)業(yè)阻礙，需要留學(xué)生輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)的幫助，前期也會想了解專業(yè)課程學(xué)習(xí)內(nèi)容，這里輔無憂給大家簡單分析布里斯托大學(xué)國際人力資源管理碩士課程學(xué)習(xí)內(nèi)容。

　　【布里斯托大學(xué)國際人力資源管理碩士項目介紹】

　　1.課程概述

　　布里斯托大學(xué)的理學(xué)碩士管理途徑提供了一個管理介紹，然后詳細(xì)探討了管理理論和實踐的具體領(lǐng)域。該課程吸引了來自世界各地的學(xué)生，學(xué)生將與不同背景和興趣的學(xué)生一起工作。

　　在這個碩士途徑，學(xué)生將發(fā)展對人力資源管理理論和跨境實踐的深入理解。

　　英國留學(xué)同步輔導(dǎo)課程表示，學(xué)生將批判性地評估包括跨文化管理，比較雇傭關(guān)系和人力資源管理，以及國際組織的人力資源實踐等領(lǐng)域。

　　我們的目標(biāo)是指導(dǎo)、教授和培養(yǎng)有分析能力和自信的批判性思考者。

　　學(xué)生將深入了解管理和國際人力資源管理的本質(zhì)，并將具備將管理理論應(yīng)用于實踐的知識。

　　通常以行業(yè)案例研究為基礎(chǔ)的小組工作和演示，允許理論的實際應(yīng)用，并發(fā)展當(dāng)今工作場所所期望的團(tuán)隊合作和溝通技能。

　　2.課程設(shè)置

　　學(xué)生將學(xué)習(xí)五個核心單元，總共90個學(xué)分，以及學(xué)生的專業(yè)單元，國際人力資源管理，30個學(xué)分。

　　核心單元包括管理和組織；會計、財務(wù)和戰(zhàn)略，運營和營銷管理，研究方法以及學(xué)術(shù)、專業(yè)和個人發(fā)展。

　　學(xué)生將從學(xué)習(xí)對當(dāng)今管理職業(yè)生涯至關(guān)重要的科目開始，包括金融和會計、組織行為學(xué)和戰(zhàn)略管理，學(xué)習(xí)階段，遇到學(xué)業(yè)困難，需要布里斯托大學(xué)碩士輔導(dǎo)幫助。

　　二學(xué)年，學(xué)生將通過學(xué)習(xí)運營和營銷管理以及管理研究方法來加深對管理的理解。自始至終，我們將幫助學(xué)生發(fā)展必要的技能以應(yīng)對21世紀(jì)復(fù)雜多變的組織挑戰(zhàn)。

　　理學(xué)碩士管理(國際人力資源管理)的最后一部分帶來了對學(xué)生感興趣的領(lǐng)域進(jìn)行深入研究和調(diào)查的機(jī)會，可以進(jìn)行調(diào)整以反映學(xué)生的職業(yè)目標(biāo)。

　　學(xué)生可以從以下路線中選擇:

　　（1）學(xué)術(shù)論文:對選定研究領(lǐng)域的系統(tǒng)探索；

　　（2）應(yīng)用擴(kuò)展項目:與外部伙伴組織的管理研究項目；

　　（3）小組項目:以小組為基礎(chǔ)的研究項目，探索以聯(lián)合國可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)為重點的管理知識。

　　3.入學(xué)要求

　　（1）任何學(xué)科的二級榮譽(yù)學(xué)位或國際同等學(xué)位。

　　（2）雅思總分6.5，聽說讀寫四項均不低于6.5。